Ihr Partner für maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Personalberatung, Potenzialanalysen und Teamentwicklung
Wir erkennen die individuellen Bedürfnisse von Unternehmen, Führungskräften, Mitarbeitern als auch Bewerbern und bieten maßgeschneiderte Lösungen, um diese zu erfüllen.
SP-Consult ist Ihr vertrauenswürdiger Partner für
- Personalbeschaffung, Recruiting
- Potenzialanalysen auf Basis von Human-Design
- Führungskräfte Coaching auf Basis von Teamanalysen, Coachings zur Teamentwicklung
- Bewerbersupport
Eine Geschichte über Bedürfnisse
Stellen Sie sich vor, Sie sind Teil einer Harley-Davidson Gruppenausfahrt
Bei einer solchen Ausfahrt gibt es immer einen Road Captain, der die Route sorgfältig geplant hat und die Gruppe anführt. Dann gibt es die Safeties, die dafür sorgen, dass alle sicher durchkommen und keine Hindernisse den Fluss der Fahrt stören. Diese perfekt orchestrierte Struktur sorgt dafür, dass die Fahrt für jeden ein unvergessliches Erlebnis wird.
Kennen Sie das auch?
Ein mittelständisches Unternehmen, das innovative Produkte herstellt, stand vor einem Problem: Es fehlte nicht nur an qualifiziertem Personal, sondern die bestehende Belegschaft als auch die Führungskraft kämpfte auch mit Kommunikationsproblemen und mangelhafter Teamleistung. Der Geschäftsführer wandte sich an SP-Consult, auf der Suche nach einer Lösung.
Unsere maßgeschneiderte Lösung
Schritt 1: Personalsuche
Der perfekte „Road Captain“ wurde durch das Premium-Paket „Headhunting“ gefunden, geeignete „Safeties“ über das Paket Performance Recruiting Plus und die „Gruppenfahrer“ wurden mittels dem Paket Performance Recruiting Basic recruitiert. Der Firmenchef des mittelständischen Industrieunternehmens wählte für die Führungsposition des „Road Captains“ das Headhunting-Paket, da es ihm wichtig war, dass die Suche verdeckt stattfand, zudem wollte er einen erfahrenen Manager aus einem branchenähnlichem Umfeld.
Für die Suche der „Safeties“ und auch der „Gruppenfahrer“ entschied er sich für die Performance Recruiting Pakete, da diese moderne Methode interessante Bewerber lieferte. Dies gelang in der letzten Zeit über Inseratsschaltungen auf Jobportalen nicht mehr, da hierbei lediglich die 12,3% der aktiven Jobsucher angesprochen werden und nich die 68,5% der passiven, aber wechselbereiten Mitarbeiter angesprochen werden. Zusätzlich überzeugte der Preis für die Dienstleistung, der nur geringfügig über den Inseratskosten lag.
Schritt 2: Lösung der Kommunikationsprobleme
Für Führungskräfte und Mitarbeiter führten wir umfassende, spezielle und nicht manipulierbare Potenzialanalysen durch, um die individuellen Talente, Stärken, Entwicklungsmöglichkeiten und Interaktionsverhalten aufzuzeigen. So schafften wir wechselseitiges Verständnis, was auch die Grundlage für die hohe Motivation darstellt. Die Kommunikationsschwierigkeiten waren behoben.
Schritt 3: Steigerung der Teamperformance
Zuerst wurde die Teamperformance analysiert, mit der Führungskraft besprochen und Verbesserungspotential herausgearbeitet. In einem gemeinsamen Workshop wurden die Themen dann auch den Teammitgliedern aufgezeigt und einige zielführende Änderungen der Arbeitsweise erarbeitet und vereinbart. Die Teamperformance schoss nach oben, die Motivation der Mitarbeiter als auch der Führungskraft stiegen enorm.
Die Geschichte des Erfolgs
Nach nur wenigen Monaten intensiver Zusammenarbeit mit SP-Consult hatte das Unternehmen nicht nur die benötigte Führungskraft als auch die Fachkräfte an Bord, sondern auch eine deutliche Verbesserung der Teamarbeit und der allgemeinen Arbeitsatmosphäre erzielt. Die Führungskraft konnte ihre Teams effizienter leiten, und die Mitarbeiter fanden Freude an den Aufgaben und Sinn in der Zusammenarbeit. Das Unternehmen erlebte einen Aufschwung in der Produktivität und Zufriedenheit, der sich direkt auf den Erfolg auswirkte.
Unsere Mission
…ist der gemeinsame Erfolg.
SP-Consult steht für maßgeschneiderte Lösungen, die exakt auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind.
Unser Ziel ist es, Unternehmen, Führungskräfte und Mitarbeiter zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten und gemeinsam erfolgreich zu sein.
Modern, effektiv, effizient & auf Augenhöhe.
Warum SP-Consult?
Unsere langjährige Erfahrung, tiefes Fachwissen und Gespür garantieren Ihnen beste Ergebnisse.
Jede Lösung ist maßgeschneidert, innovativ, modern und anders. Genau auf Ihre Anforderungen zugeschnitten und erfolgreich.
Egal ob vor Ort oder online – wir sind da, wo Sie uns brauchen und es sinnvoll ist.
Entdecken sie SP-Consult
Entdecken Sie, wie SP-Consult sie unterstützen kann, Ihre Ziele zu erreichen.
Machen Sie den ersten Schritt und kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Beratungsgespräch.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Erfolgsgeschichte schreiben.
Kontaktieren Sie uns jetzt und erleben Sie den Unterschied.
Schauen wir, ob wir zusammenpassen
Unsere Dienstleistungen
Bei SP-Consult bieten wir maßgeschneiderte Lösungen, um Ihre spezifischen Anforderungen zu erfüllen.
„Wir haben Ihre Bedürfnisse im Fokus.“
Personalsuche
Finden Sie mit der Unterstützung von SP-Consult die Talente, die perfekt zu Ihrem Unternehmen passen.
Potenzialanalysen
Entdecken und fördern Sie die verborgenen Potenziale Ihrer Mitarbeiter als auch Führungskräfte.
Teamoptimierung
Optimieren Sie die Zusammenarbeit und Leistung Ihrer Teams durch gezielte Analysen und Maßnahmen.
Bewerbersupport
Wir unterstützen Sie Ihre wahren Talente zu erkennen als auch bei der Stellensuche, ebenso wie bei der Erstellung besonders hervorstechender Bewerbungsunterlagen bis hin zur Vorbereitung auf ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch.
Stellenportal
Hier gehts zum Stellenportal, wo Sie sich mit nur 3 Klicks bewerben können. Sie finden dort sowohl Qualifikationsbereiche – dahinter verbergen sich jene Jobs, die von unseren Auftraggebern verdeckt gesucht werden – als auch konkrete Stelleninserate.
Kontakt
Um welches Bedürfnis, um welches Anliegen es sich auch handelt, finden Sie hier alle Informationen, wie Sie uns am besten erreichen: Über e-mail, Telefon oder auch die Social Media, wir freuen uns über Ihre Nachricht und antworten umgehend.
Schreiben Sie mir einfach.
Sonja Promock, CEO SP-Consult.
Oder melden Sie sich telefonisch — +43 676 4556585
Das sagen unsere Kunden
„Seit vielen Jahren arbeiten wir im Bereich Personalvermittlung erfolgreich zusammen. SP-Consult liefert stets schnell, verlässlich und unkompliziert exzellente Kandidaten. Sonja Promock ist immer an vorderster Front mit innovativen Dienstleistungen und unterstützt uns optimal.“
Dietmar Binder
Leitung Personal Österreich, Dehner Gruppe
„Die Teamanalysen waren für mich in der neuen Funktion ein echter Augenöffner. Sie halfen mir und meinem Team, uns gegenseitig besser zu verstehen, Vertrauen aufzubauen und die individuellen Stärken zu erkennen. Dadurch konnten wir unsere Zusammenarbeit von Anfang an erfolgreich gestalten.“
Roland Gruber
Sales Director, Dürr Dental
„Mit großem Engagement und mit einem enormen Fachwissen hat Frau Promock mich beraten und konkrete Lösungswege aufgezeigt, die mich in meiner weiteren beruflichen Laufbahn sehr fördern. Das Gespräch hat in einer sehr professionellen, und zusätzlich angenehm herzlichen Atmosphäre stattgefunden. Ich bin Frau Promock sehr dankbar und empfehle sie total gerne weiter.“
Barbara Farnung
über ihre Potenzial-Analyse
Ihre Bedürfnisse sind unsere Mission
Schnell, modern, innovativ, unkompliziert, gemeinschaftlich.